photo Finsit'aire de jeux

Finsit'aire de jeux

Pour enfants, Jeux de cartes, Lecture - Conte - Poésie

Plonéour-Lanvern 29720

Du 17/01/2026 au 18/01/2026

L’association Bigoudice et la mairie de Plonéour-Lanvern relancent le célèbre festival de jeux du Finistère sud ! Initiations à tous types de jeux de société : plateau, carte à collectionner, figurines, jeu de rôle, … adaptés à tous les âges et pour tout niveau ! Différentes activités seront aussi proposées comme une enquête party, des escape games, ainsi que des tournois. Éditeurs, artisans et illustrateurs présenteront leurs créations (dont des prototypes inédits !) Les festivaliers pourront aussi voter pour le prix des Z’illus, qui récompense le plus beau jeu de l’année. L’équipe de Finist’aire de jeux vous attend nombreuses et nombreux ! Restauration et buvette sur place.

photo Ma Région Virtuose - Musique baroque avec l'Ensemble Masques à Ambrières

Ma Région Virtuose - Musique baroque avec l'Ensemble Masques à Ambrières

Musique, Musique classique

Ambrières-les-Vallées 53300

Le 18/01/2026

Installez-vous confortablement dans le camion spécialement transformé en salle de concert itinérante. Et laissez vous transporter par la fougue passionnée de la musique baroque avec le trio de musiciens de l'Ensemble Masques, pour un concert intime et inattendu. L'Ensemble Masques est reconnu pour son expressivité, l’éloquence et la profondeur de ses interprétations. Formé autour du claveciniste Olivier Fortin, il tire son nom des « masques » de l’Angleterre élisabéthaine – spectacles où se mariaient poésie, musique, danse et théâtre. Gratuit Réservation obligatoire auprès de la Mairie Places limitées (38 places) accessibles aux personnes à mobilité réduite

photo Allosaurus [même rue, même cabine]

Allosaurus [même rue, même cabine]

Spectacle, Théâtre, Vie locale, Musique

Chemazé 53200

Le 18/01/2026

théâtre | musique jeudi 15 janvier 2026 - 20h30 Cossé-le-Vivien, salle du FCC samedi 17 janvier 2026 - 20h30 Saint-Denis-d'Anjou, salle des sports dimanche 18 janvier 2026 - 17h00 Chemazé, salle Léo Lelée à partir de 14 ans durée : 1h20 placement libre tarif D Spectacle en audiodescription le vendredi 16 janvier avec Marina Guittois. Rendez-vous à 19h45 pour remise du matériel et la médiation avant le spectacle. Vous habitez Chemazé ? Réservez directement auprès de notre mairie 02 43 70 20 20. Vous habitez Saint-Denis d’Anjou ? Réservez directement à l’office de tourisme 02 43 70 69 09. ____________________________________________________________________________________________________________________________________ Après l‘avoir accueilli en 2022 au théâtre des Ursulines, Allosaurus revient en tournée sur le territoire ! Trois inconnu·es, au bord de la rupture, se rencontrent autour d’une cabine téléphonique. À mesure que se dévoilent leurs histoires intimes d’amour et de violence, la magie du hasard tisse entre eux des liens inespérés. Lou, Had et Tadz ne se connaissent pas, mais sans le savoir ils cheminent les uns vers les autres. Chacun·e en quête d’un amour[...]

photo Permanence numérique

Permanence numérique

Fête, Manifestation culturelle

Grignols 24110

Le 19/01/2026

Besoin d’un coup de pouce pour vos démarches en ligne ou pour mieux utiliser votre smartphone, tablette ou ordinateur ? Un agent dédié sera là pour vous accompagner pas à pas, dans une ambiance simple et conviviale. Public : habitants du territoire de la CCIVS. 9h30-11h30, Mairie. Gratuit, sur inscription. Pôle Social de la CCIVS 05 53 80 86 86

photo Permanence numérique

Permanence numérique

Vie locale

Grignols 24110

Le 19/01/2026

Besoin d’un coup de pouce pour vos démarches en ligne ou pour mieux utiliser votre smartphone, tablette ou ordinateur ? Un agent dédié sera là pour vous accompagner pas à pas, dans une ambiance simple et conviviale. Public : habitants du territoire de la CCIVS. 9h30-11h30, Mairie. Gratuit, sur inscription. Pôle Social de la CCIVS 05 53 80 86 86

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Vailly-sur-Sauldre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du maire, vous serez en charge des missions suivantes : - Entretien de la voirie communale (routes et chemins), de la place du 08 mai, du stade, du champ de foire ; - Entretien du cimetière ; - Plantation et entretien des fleurs ; - Elagage, broyage, tonte, fauchage des banquettes des routes et des chemins ruraux, curage des fossés, à l'aide du tracteur, de la débroussailleuse, de la tronçonneuse, de la tondeuse, du tracteur tondeuse, du taille haies, de la broyeuse d'accotements, du broyeur de haies, du gyrobroyeur, de la cureuse de fossés. ; - Nettoyer les entrées du bourg et les abords du bief au stade ; - Veiller au bon entretien des accès dans les hameaux ; - Surveillance de la voirie au cours des passages et faire les signalements nécessaires ; - Avoir en permanence le petit matériel utile pour remédier immédiatement aux petites interventions ; - Entretenir le matériel et veiller à sa propreté ; - Participer au nettoyage et rangement du local technique et de ses sanitaires ; - Intervenir en cas d'intempéries exceptionnelles : neige, verglas, tempête, pluies intenses ; - Entretien des différents bâtiments communaux (salles de classe, réfectoire scolaire,[...]

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Placier régisseur / Placière régisseuse de marché

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

LIEU D'ACTIVITES : Mairie de Loches - Place de l'Hôtel de Ville - 37600 LOCHES MISSIONS : Sous l'autorité directe de la receveuse placière titulaire, vous êtes chargé(e) de la gestion des deux marchés hebdomadaires, de la fête foraine annuelle, des marchés thématiques et brocantes de Loches - Accueillir et placer les commerçants non sédentaires - Encaisser les droits de place et délivrer les reçus de paiement (en qualité de régisseur de recettes) - Gérer les droits de place - Gérer les litiges - Bilan de la tenue des marchés Connaissances professionnelles : - Connaissance de la règlementation en matière de commerce non sédentaire et d'occupation du domaine public Savoir-faire : - Gestion et perception des droits de place avec rigueur - Aptitude à la gestion des conflits - Utilisation des logiciels bureautiques - Rédaction et esprit de synthèse (rapports, remontées d'informations écrites) - Sens de l'organisation et travail en autonomie - Habilitation électrique BR souhaitée Savoir être : - Dynamique, doté de qualités relationnelles - Neutralité, réactivité et rigueur - Qualités de discernement, d'intégrité, de probité - Sens du service public Conditions[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Estrablin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La mairie d'Estrablin (38780) cherche des agents recenseurs pour participer à la campagne de recensement 2026. Le recensement de la population permet de connaître la population de la commune, dans sa diversité et son évolution. Il fournit des statistiques sur le nombre d'habitants et sur leurs caractéristiques : répartition par sexe et âge, professions exercées, conditions de logement, modes de transport, déplacements domicile travail ou domicile-études, etc. Sous la responsabilité du coordonnateur du recensement, chaque agent recenseur se verra attribuer un secteur géographique déterminé par la commune, comprenant 200 à 300 logements. Vos missions seront les suivantes : - S'engager à participer à tout le déroulement de l'opération et à participer aux journées de formation organisées par l'INSEE - Effectuer le repérage des adresses de son secteur géographique et les faire valider par le coordonnateur. - Organiser de façon autonome son circuit afin de déposer les documents auprès des ménages, leur expliquer les modalités de déclaration en favorisant la collecte par internet et, le cas échéant, récupérer les formulaires. - Effectuer les contrôles nécessaires au respect[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Villard-Sallet, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions ou activités Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Profil recherché -Travail seul, -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de bus

Chauffeur / Chauffeuse de bus

Emploi Administrations - Institutions

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Clamecy recrute un chauffeur transport en commun Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (H/F) : Missions principales : - Conduite du bus municipal pour assurer le transport de personnes dans les différentes activités municipales - Conduite du bus dans le cadre du transport scolaire et activités scolaires Activités annexes : - Entretien, nettoyage du véhicule - Renfort possible à d'autres services en cas de nécessité se Profil : - Permis TC (D) / FCO ou FIMO obligatoires - Aptitude à être en contact avec différents publics - Sens du service public - Capacité d'initiative - Autonomie Temps de travail : 35 h adaptés aux besoins du service et des circuits Rémunération : selon conditions statutaires Merci de déposer votre lettre de motivation et CV avant le 30 novembre 2025 à la Mairie de Clamecy, Place du 19 août, BP 132, 58500 Clamecy ou par mail contact@mairie-clamecy.fr

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Agent / Agente de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Montdidier, 80, Somme, Hauts-de-France

La Mairie de Montdidier recrute un(e) agent(e) technique d'un service des Eaux. Vous travaillez sous l'autorité du responsable technique, vos missions seront : Surveille et maintient les stations d'épuration et leurs annexes. Assure les mesures d'autocontrôle, d'entretien et de réglage des stations d'eau potable et d'épuration Entretient les réseaux d'eaux usées et d'eau potable. Relève et change les compteurs d'eau potable. Réalise les branchements des installations privées sur le réseau public. Conditions d'exercice : Travail à l'extérieur et à l'intérieur, nombreux déplacements entre les sites, chez les clients et sur les réseaux Horaires réguliers, périodes d'astreintes (soirs et week-ends) possibles Travail dans des conditions d'hygiène difficile (pour l'assainissement) Travail notamment en tranchée, travail physique, éventuellement dans des ouvrages exigus, manipulation de réactifs chimiques dangereux - Travail physique demandant le portage de sacs ou fûts de produits, risques liés à la présence potentielle de gaz toxiques, ou explosifs, ou d'agents pathogènes pouvant provoquer des maladies (leptospirose, hépatites, tétanos, etc) dans les réseaux d'assainissement. Vous[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Plauzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers - Organisation de son activité - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers Profils recherchés : - Travail au sein d'une équipe ou parfois seul - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Port de vêtements professionnels adaptés - Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement[...]

photo Mécanicien(ne)-réparateur(trice) en matériels agricoles

Mécanicien(ne)-réparateur(trice) en matériels agricoles

Emploi Agriculture - Sylviculture

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Domaine Maire et Fils à Arbois (39), recherche son/sa futur(e) Mécanicien Agricole - Matériel viticole H/F). Avec plus de 250 hectares en production, certifié HVE niveau 3, le Domaine Maire et Fils exploite un parc de machines agricoles complet (tracteurs vignerons, enjambeurs, etc.) et dispose de son atelier de maintenance intégré. Vos missions : Rattaché(e) au responsable technique, vous assurez la maintenance et la fiabilité du parc matériel du domaine : - Organiser et réaliser l'entretien courant des machines agricoles - Diagnostiquer et réparer les pannes d'origine électrique, mécanique ou hydraulique - Participer à l'amélioration et l'évolution du parc de machines - Contribuer à la sécurité et au bon fonctionnement des équipements Profil recherché : - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes autonome, rigoureux(se), dynamique et avez le sens du travail en équipe - Titulaire du permis B (obligatoire) - Les CACES 3 (R389), permis Poids Lourd et Tractopelle seraient un atout apprécié Caractéristiques du poste : - Contrat : CDI - Temps plein - Localisation : Arbois (39) - Rémunération : selon profil et expérience - Prise[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Genis-Pouilly, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY RECRUTE AGENTS RECENSEURS (H/F) Dans le cadre des opérations de recensement de la population locale Janvier-Février 2026 À l'occasion du prochain recensement de la population qui se déroulera du 15 janvier au 21 février 2026, 1 poste d'agent recenseur est à pourvoir. Objectifs du recensement : Le recensement de la population a pour objectifs le dénombrement des logements et de la population résidant en France et la connaissance de leurs principales caractéristiques. Les agents recenseurs sont chargés de collecter l'ensemble des informations et documents qui seront ensuite traités par l'INSEE. Cette fonction exige une grande disponibilité. En effet, le travail s'effectue surtout en soirée et le samedi. L'agent recenseur devra être disponible pour deux sessions (1/2 journée) les 8 et 14 janvier 2026 pour les besoins de formation puis du 15 janvier au 05 mars 2026 inclus. Les heures effectuées durant les journées de formation et de préparation seront rémunérées au taux horaire du premier échelon du grade d'adjoint administratif territorial, et une rémunération à l'acte sera prévue concernant le volume des logements et habitants recensés[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Sarzeau, 56, Morbihan, Bretagne

La commune recrute un(e) Educateur(rice) de jeunes enfants (titulaire du diplôme d'Etat) pour son Espace Petite Enfance. Sous l'autorité de la Directrice de la crèche de 36 places, l'agent est chargé(e) des soins d'hygiène, de sécurité et de confort du jeune enfant âgé de 2 mois ½ à 4 ans. Il/Elle contribue à l'éveil et au développement global de l'enfant d'âge préscolaire. En lien avec ses collaborateurs, il encadre une équipe pluriprofessionnelle. L'agent est chargé d'assurer le remplacement d'un professionnel absent. Contrat de 1 an (renouvelable) de 35h par semaine + une réunion de 3 heures le samedi une fois par mois. Poste à pourvoir à compter de janvier 2026. La structure propose de l'analyse des pratiques (4 fois par an) et une journée pédagogique. La structure ferme une semaine à Noël. MISSIONS Accueillir les familles Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne tels que la toilette, les repas . Favoriser l'éveil et le développement de chaque enfant grâce à de nouvelles expériences en collectivité Veiller au bien-être de l'enfant et à sa sécurité Animer les ateliers de jeux et de loisirs Assurer les transmissions auprès des parents Encadrer[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Roquefort-les-Pins, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Vos missions principales : Assurer le service des repas auprès des enfants pendant le temps méridien Participer à sa mise en place Veiller à l'application des règles d'hygiène alimentaire (HACCP) Effectuer le nettoyage et la désinfection des locaux de restauration Horaire Période scolaire : Du lundi au vendredi (sauf le mercredi) de 08h00 à 16h30 et Mercredi : 09h00 - 14h30 Horaire Période vacances scolaires : Du Lundi au vendredi de 8h00 - 13h30 ou 9h00 - 14h30 Service recruteur : Service Enfance / Restauration scolaire Lieu d'affectation : École primaire Roger BAUD Type de contrat : CDD renouvelable Durée hebdomadaire : 35h/semaine - Temps complet Date de prise de poste souhaitée : 1er janvier 2026 Compétences techniques : Maîtriser les techniques d'hygiène et sécurité alimentaire (HACCP) Maîtriser les techniques de nettoyage et d'entretien des ustensiles de restauration Maîtriser les conditions de remise des repas au consommateur (liaison chaude, liaison froide, liaison directe) Profil recherché : Maîtrise de la langue française Sens du service public, de l'écoute et du contact avec les enfants Capacité à travailler en équipe Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation Expérience[...]

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutement par voie de mutation, détachement ou concours. Dans le cadre du développement de sa Police Municipale, la ville de Cluses recrute un gardien-brigadier ou brigadier-chef principal afin de compléter son équipe. Principales activités du poste : - Prendre toute mesure nécessaire à la sécurité des personnes et des biens, - Appliquer et faire respecter les pouvoirs de police du Maire : sécurité, tranquillité et salubrité publiques, - Intervenir en flagrant délit et conduire les contrevenants devant un officier de police judiciaire territorialement compétent ; qualifier les infractions et les relever si nécessaire, - Contrôler l'application des règlements, participer aux différentes missions journalières (surveillance, ilotage pédestre, ou cycliste, ou en patrouille portée, police route, police funéraire et judiciaire dans la limite des prérogatives de la police municipale), - Rechercher, recueillir et transmettre des renseignements, par des comptes rendus à la hiérarchie ; rendre compte de tous crimes et délits ; recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées, - Orienter les publics sur la voie publique, écouter, accompagner, porter assistance aux[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

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Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La crèche Les Pt'its Loups recherche un(e) agent(e) polyvalent petite enfance! Poste à pourvoir : dès que possible - Candidature jusqu'au 15/12/2025 - Emploi temporaire - CDD jusqu'au 28/02/2026 renouvelable dans la limite de la durée de l'absence de l'agent remplacé. - Temps complet ________________________________________ Vos missions : 1. Entretien des locaux (40 %) - Assurer le nettoyage et la désinfection des espaces de vie selon les protocoles en vigueur. - Gérer les stocks de produits d'entretien, de linge, de couches, etc. - Participer à la vie logistique de la crèche (entretien du matériel, gestion des anomalies, préparation des couchages.). 2. Travail en cuisine (40 %) - Veiller à la bonne réception des plats livrés et au respect des régimes spécifiques. - Préparer les repas en respectant les normes d'hygiène HACCP. - Maintenir la cuisine propre et conforme aux règles sanitaires. 3. Accompagnement des enfants (20 %) - Accueillir les enfants et leurs familles dans une atmosphère rassurante. - Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant (soins, hygiène, alimentation, bien-être). - Participer aux activités éducatives et à la vie du groupe, dans le cadre du projet[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

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Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mission générale Sous l'autorité du directeur des Solidarités et Santé, vous êtes chargé de définir, construire et développer les projets de la direction en matière de handicap et droits des femmes dans une dynamique de territoire. Vous pilotez et portez les projets en apportant votre expertise et conseil, et veillez au processus d'exécution par l'ensemble des acteurs et intervenants. Principales activités : - Accueil, information et orientation des personnes handicapées et de leur famille, gestion d'un tableau de bord, visite à domicile si nécessaire, - Travail collaboratif avec les partenaires institutionnels et associatifs pour faire évoluer l'action de la Ville à destination des Boulonnais en situation de handicap - Collaboration avec les chargés de mission handicap des autres services (Petite enfance, Jeunesse, Education, Sports.) - Information, inscriptions pour les transports en « petit bus » en lien avec le service Transport. Mise à jour les tableaux de statistiques, gestion des litiges, rédaction d'un règlement intérieur, - Organisation d'évènements en collaboration avec les partenaires, la cheffe de service : nuit du handicap, semaine du handicap, Prix initiative[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Mâcon propose un ensemble de dispositifs à destination de la jeunesse. Des ateliers éducatifs périscolaires « Temps Après l'Ecole - TAE », sont ainsi ouverts aux enfants des écoles primaires dès 16h30, dans les domaines sportifs, artistiques (arts plastiques, activités manuelles.) ou méthodologiques (jeux de stratégies, informatiques, ..). Le référent a pour missions principales d'être le garant de la cohérence et de la continuité de l'application du Projet ÉDucatif et Territorial de la Ville. Il s'assure du respect de la législation en vigueur, en suivant et mettant en application les exigences réglementaires des Accueils Collectifs de Mineurs. Il participe à l'analyse des actions conduites dans le but de les enrichir et les améliorer. En dehors des périodes scolaires, le Référent TAE sera intégré dans les équipes d'animation des centres de loisirs. Missions/activités : -Élaborer et mettre en œuvre des actions en rapport aux intentions éducatives du dispositif, et veiller à leurs cohérences dans la réalisation. -Concevoir, mettre en place, et assurer le suivi, de l'organisation pédagogique, administrative, technique et logistique des actions et activités. -Garantir[...]

photo Directeur / Directrice de travaux TP - Travaux Publics

Directeur / Directrice de travaux TP - Travaux Publics

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Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : -Mise en œuvre des programmes de travaux et d'aménagement sur le domaine public et privé de la Ville. -Gestion du domaine public, d'entretien et de maintenance voirie et réseaux divers (VRD) du domaine privé de la ville, de l'éclairage public, ainsi que de travaux neufs de réfection de voirie. -Supervision et coordination des services Etudes et Réalisations des VRD, et Exploitation des VRD. -Élaboration des budgets d'investissements et de fonctionnement. -Participation à la conception et à la réalisation des dossiers techniques - Aménagement, réseaux secs et humides. -Participation à la définition(Définition : Lorem ipsum dolor sit amet) opérationnelle et à la mise en œuvre de la politique de mobilité et de stationnement de la collectivité. -Participation à la définition(Définition : Lorem ipsum dolor sit amet) et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'aménagement du territoire et de développement dans les domaines des mobilités, sécurité, qualité. -Correspondant technique et financier des Services en DSP et affermage (AEP - EU - EP Chauffage urbain, parking, mobilier urbain etc.). -Interlocuteur privilégié des partenaires[...]

photo Agent / Agente de propreté urbaine

Agent / Agente de propreté urbaine

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Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emploi des adjoints techniques Situé entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) agent polyvalent en charge de l'entretien du domaine public (H/F). Sous l'autorité du responsable de l'équipe de maintenance urbaine et du responsable du service gestion du domaine public au sein de la direction des services techniques, vous contribuez à la propreté de la commune, participez à l'amélioration du cadre de vie et à la mise en sécurité des aménagements sur le domaine public. MISSIONS PRINCIPALES - Effectuer la propreté urbaine de l'ensemble des espaces et aménagements publics - Ramasser des déchets et collecter des poubelles - Nettoyer et assurer l'entretien et la maintenance des fontaines - Assurer l'entretien des toilettes publiques - Procéder au balayage des voiries, trottoirs, places, nettoyer mécaniquement (nettoyeur haute pression, aérogomeuse) Missions communes ; - Entretenir les réseaux d'eaux pluviales (Décantations, grilles.) - Renforcer les travaux de désherbage alternatif des voiries - Effectuer l'entretien général des aires de jeux publiques - Adapter la signalisation de chantier à l'intervention pour[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions/activités : Domaine d'intervention Adultes-Relais : « Médiation liée au lien social et à la vie de quartier » Le médiateur « jeunes » intervient sur un territoire spécifique auprès des jeunes 11/25 ans. Il a pour missions de retisser du lien auprès de cette population. Il intègre l'équipe du Centre Social. Il doit aller au-devant des jeunes. Il est le relais avec les animateurs jeunes mais aussi avec les partenaires locaux, institutions, associations culturelles et sportives. Reprendre/prendre contact avec les 11/17 ans du territoire ne fréquentant pas la structure. « Aller vers » les jeunes dans les différents espaces publics du territoire (écoles, collège, bas immeubles, city stade, bus.). Faire le lien avec les animateurs jeunes du territoire (PEL, 15/25 ans, PRE, accompagnement à la scolarité.). Accompagner les jeunes dans un parcours éducatif et d'insertion (professionnelle et sociétale) : En créant des liens avec les partenaires du territoire, les institutions, les associations culturelles et sportives (écoles, collèges, PRE, Mission Locale, Police, Assistantes Sociales, Prévention spécialisée, Cave à Musique, Théâtre, clubs sportifs.); En soutenant les[...]

photo Agent / Agente d'entretien des parcs et jardins

Agent / Agente d'entretien des parcs et jardins

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Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions/activités : Agent d'entretien au sein du service Propreté des Espaces Publics, il peut être employé soit sur un poste de balayeur autonome sur le centre-ville, soit intégré à une équipe d'agents intervenant sur le reste du domaine public communal. Nettoyage manuel et/ou mécanisé du domaine public communal. Nettoyage des toilettes et espaces canins publics communaux. Collecte de tout encombrant abandonné sur le domaine public. Désherbage mécanisé et/ou manuel des voiries. Conduite, entretien et maintenance quotidienne des engins utilisés. Port et utilisation de petits matériels thermiques et/ou électriques. Participation aux actions d'amélioration environnementale. Formation et ou expérience souhaitées : Permis B. Permis C fortement conseillé. Savoir Connaissance et mise en œuvre des matériels et engins utilisés. Travailler en sécurité (mise en œuvre de la signalisation réglementaire pour des travaux sur le domaine public, port des EPI,...). Sensibilisation à la préservation de l'environnement. Savoir-être : Sérieux. Discret. Autonome. Disponibilité. Horaires habituels : Du lundi au vendredi : de 7h à 11h25 et de 13h à 16h. Samedi (1 sur 3) : de 6h45 à 11h30[...]

photo Adjoint / Adjointe technique (espaces verts)

Adjoint / Adjointe technique (espaces verts)

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Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions/activités : Tous types de travaux d'entretien d'espaces verts dont : -Entretien de vivaces ; -Entretien d'arbustes ; -Entretien des gazons. -Chantiers de plantations et d'aménagement. -Travaux d'abattage et de bûcheronnage. -Petite maintenance des réseaux d'arrosage intégré. -Conduite, entretien et maintenance quotidienne des matériels et engins utilisés Formation et ou expérience souhaitées : -CAPA, BEPA, BAC PRO « Aménagements Paysagers ». -CACES A. -Expérience similaire souhaitée. -Maîtrise des techniques d'entretien d'espaces verts. -Connaissance de la réglementation en matière d'application de produits phytosanitaires. -Sensibilisé au développement durable. -Connaissance et mise en œuvre des matériels d'entretien. -Travailler en sécurité (mise en œuvre de la signalisation réglementaire pour des travaux sur le domaine public, port des EPI,.). -Sérieux. -Autonome Informations complémentaires : Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire - lettre de motivation, - CV actualisé - Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative - Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude - Le cas échéant,[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

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Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions/activités : L'animateur « jeunes » devient le référent « jeunes » sur le territoire. Il est l'interlocuteur principal des jeunes et de leurs familles. Il intègre l'équipe du Centre Social. Il travaille en étroite collaboration avec l'animateur 11/14 ans (PEL) mais aussi avec l'Adulte Relais « Médiateur Jeunes ». De plus, il est l'interface entre les jeunes et les partenaires du territoire (écoles, collège, institutions, associations.). Gestion administrative : -Préparation et organisation des différentes actions mises en place. -Tenue régulière des fréquentations d'activités. -Suivi des fins d'actions et écriture de bilans. -Être force de propositions en matière de projet de jeunes (écriture et suivi de projet). Gestion pédagogique : -Animation des Foyers en accord avec le projet éducatif. -Animation des programmes d'activité (vacances et hors vacances). -Favoriser la participation des jeunes dans leurs projets à travers une démarche d'accompagnement, d'écoute et d'échanges. -Préparer et animer des actions pédagogiques thématiques en lien avec les différents personnels et secteur de l'enfance et de la jeunesse (PEL, Accompagnements -Scolaires, PIJ,[...]

photo Technicien / Technicienne équin

Technicien / Technicienne équin

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Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le centre équestre de Mâcon-Chaintré dispose d'équipements et matériels sophistiqués et adaptés pour faciliter les missions du palefrenier. Suivi de la cavalerie : A la responsabilité de nourrir les chevaux à raison de 3 rations de granulés par jour et 2 rations de foin par jour. Paillage des boxes. Assure les soins courants des chevaux et la prise de médicaments sous la responsabilité du moniteur responsable du suivi alimentaire et sanitaire de la cavalerie. Entretien du site (espaces verts, sols des manèges et des carrières). Formations et/ou expériences souhaitées : -Diplôme souhaité : CAPA palefrenier soigneur. -Caces 482 catégorie A. -Permis B exigé Savoir-être : -Polyvalence dans les missions. -Sens du service public. -Qualités relationnelles. -Sens du travail en équipe. Spécificités du poste : Samedi obligatoirement travaillé Informations complémentaires : Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire - lettre de motivation, - CV actualisé - Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative - Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude - Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

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Brides-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Collaborateur direct du Maire et interlocuteur privilégié des élus, il (elle) participera à la vie institutionnelle de la Commune (Commune surclassée à double vocation touristique, thermalisme et sports d'hiver) et veillera au bon fonctionnement des services : Directeur général de tous les services de la mairie : techniques et administratifs - Diriger et coordonner les services municipaux (29 agents permanents + 6 agents saisonniers) - Préparer, mettre en œuvre et suivre les décisions municipales et les projets communaux - Définir et piloter les projets structurants et les orientations de la collectivité - Contribuer et coordonner l'élaboration et le suivi des budgets - Assurer la sécurité juridique de la collectivité dont : o Les actes administratifs et financiers o Les procédures de délégation de service public

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

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Quetigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Quetigny, ville de 9 244 habitants, située dans le périmètre de Dijon Métropole, recherche un(e) animateur(trice) aide aux devoirs pour le programme de réussite éducative à temps non complet (8h hebdomadaire) Missions : - Aider, soutenir et accompagner l'enfant ou le jeune dans la réalisation de ses devoirs - Proposer des actions et des pratiques centrées sur l'acquisition de savoirs, de savoir-faire, de savoir-être, sans reproduire une démarche scolaire, - Mettre l'enfant ou le jeune en situation de réussite, - Proposer des activités diverses leur permettant d'élargir leurs connaissances et leurs expériences, - Elaborer des projets construits autour de la découverte, l'expérimentation, la réflexion, puis la mobilisation des savoirs appris. Profil : - Maitrise du fonctionnement de la scolarité - Maitrise des techniques d'encadrement et d'animation - Discrétion professionnelle - Autorité naturelle - Ecoute et disponibilité - Formation supérieure (bac + 2 ) Rémunération statutaire, travail 4 soirs par semaine (16h15 - 18h15), possibilité d'aménagement sur 2 soirs. Possibilité de travailler en complément le midi (de 11h30 à 13h30) si disponibilité pour les activités[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Savigné-l'Évêque, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Situé à 10 km du Mans, La ville de Savigné l'évêque (4100 Habitants) est une ville dynamique, labellisée « petite ville de demain ». Elle dispose de nombreux services de proximité : un service de mobilité Mouvn'go, un espace France services, une agence postale ainsi qu'une quinzaine de bâtiments communaux (2 écoles, 1 gymnase, 1 salle polyvalente, 1 stade, 1 bibliothèque et de salles associatives). Dotée d'un effectif de 70 agents, qui bénéficie d'un régime indemnitaire, d'une participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance et d'une adhésion au CNAS. Descriptif de l'emploi : La ville de Savigné l'évêque recherche son/sa futur agent(e) d'entretien des locaux sur un poste à temps complet sur un CDD, dans le cadre d'un remplacement d'un agent indisponible. Placé (e) sous l'autorité du Chef d'équipe Bâtiment et Entretien des locaux, réalise des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité. Il/elle est chargé(e) de l'entretien courant des matériels et machines utilisées ainsi que des procédés de décontamination et de désinfection des locaux et du matériel selon la réglementation d'hygiène[...]

photo Electricien / Electricienne d'entretien des bâtiments

Electricien / Electricienne d'entretien des bâtiments

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Grau-du-Roi, 30, Gard, Occitanie

Sous l'autorité de Monsieur le Maire, du Directeur Général des Services, Directeur des Services Techniques et du responsable du Pôle Électricité et Automatisme, du chef d'équipe, vous aurez à exécuter, en collaboration avec les autres agents du service les interventions d'ordre préventif, curatif, d'urgence et de travaux relatifs aux installations électriques du patrimoine de la commune. Vos missions: - Assurer toutes les interventions de travaux, maintenance, entretien et de réparation en basse tension (BT) et très basse tension (TBT) des bâtiments et des automatismes de la collectivité en respectant les normes en vigueurs. - Gérer et prendre en charge les urgences nécessitant des mesures correctives ou de mise en sécurité liées à des problèmes électriques. -Diagnostiquer un dysfonctionnement et y apporter des mesures correctives. -Participer à la levée de réserves électriques à la suite des différents rapports du bureau de contrôle. -Mettre à jour les plans des installations modifiées de manière systématique. -Réaliser les installations électriques provisoires pour les fêtes, cérémonies et manifestations culturelles et associatives. -Assurer la pose, la dépose[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

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Brides-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi Porte d'entrée de l'un des plus grands domaines skiables au monde et 1ère station thermale de France dans son domaine, Brides-les-Bains est un territoire dynamique en plein développement. Sous l'autorité du DGS au sein d'une équipe collaborative, vous assurez la tenue de l'accueil de l'agence postale communale à 50% et ainsi que diverses tâches administratives en mairie. Missions du poste Vos principales missions : Agence postale communale 50 % : - Assurer les services postaux, financiers et toutes les tâches liées à l'agence postale, gestion des ventes des produits afférents à La Poste, réalisation d'opérations financières diverses (retraits, virements, dépôts) Agent administratif polyvalent 50 % : Affaires scolaires : - Gérer les inscriptions scolaires - Gérer les inscriptions et les refacturations des frais de scolarité et frais cantine - Caisse des écoles . Elections - Inscriptions électeurs - Gestion des procurations - Organisation du scrutin - Commission contrôle listes électorales Gestion navettes communales en période hivernale (horaires, affichage, arrêts, .) Gestion des Licences Taxis, débit de boisson . Gestion des baux commerciaux[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une ou un gestionnaire administratif et financier Cadre d'emplois des rédacteurs- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels À Champigny, le numérique avance avec méthode : rejoignez la Direction des Systèmes d'Information et devenez la clé de voûte administrative et financière de nos projets! Contexte La Direction des Systèmes d'Information (DSI) est un acteur stratégique de la transformation numérique de Champigny-sur-Marne. Elle assure la gestion et la sécurisation des outils numériques, le développement des infrastructures et des services informatiques, ainsi que l'accompagnement quotidien des directions et des agents. Au sein du pôle administratif et financier, vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise des ressources financières et administratives nécessaires à la réussite des projets numériques de la Ville. Vos missions - Assurer la gestion comptable et budgétaire : engagements, rapprochements, suivi des lignes budgétaires, élaboration du budget annuel. - Être l'interlocuteur privilégié de la Direction de la Programmation du Pilotage et du Contrôle Interne et garantir le respect des procédures. - Suivre l'exécution des[...]

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une ou un gestionnaire comptable, budgétaire et maintenance Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux - Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Gestion budgétaire, maintenance, rigueur et bonne humeur : le combo parfait pour un poste complet et stimulant ! alors rejoignez Champigny ! Contexte Avec plus de 77 000 habitants(es), la Ville de Champigny-sur-Marne (3e ville du Val-de-Marne) poursuit une politique publique ambitieuse, tournée vers la qualité du service rendu, la durabilité et l'innovation au quotidien. Vos missions principales Gestion budgétaire et financière Recueillir et analyser les besoins des services pour élaborer les propositions budgétaires. Assurer le suivi et le contrôle de l'exécution budgétaire (engagements, mandats, recettes). Élaborer les tableaux de bord de suivi financier et analyser les écarts. Participer aux arbitrages, proposer des ajustements et rédiger les notes explicatives. Maintenance et gestion du parc matériel Suivre les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de restauration et d'entretien. Tenir à jour les inventaires et tableaux de suivi des matériels. Planifier[...]

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une ou un gestionnaire comptable, budgétaire et maintenance Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux - Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Gestion budgétaire, maintenance, rigueur et bonne humeur : le combo parfait pour un poste complet et stimulant ! alors rejoignez Champigny ! Contexte Avec plus de 77 000 habitants(es), la Ville de Champigny-sur-Marne (3e ville du Val-de-Marne) poursuit une politique publique ambitieuse, tournée vers la qualité du service rendu, la durabilité et l'innovation au quotidien. Vos missions principales Gestion budgétaire et financière Recueillir et analyser les besoins des services pour élaborer les propositions budgétaires. Assurer le suivi et le contrôle de l'exécution budgétaire (engagements, mandats, recettes). Élaborer les tableaux de bord de suivi financier et analyser les écarts. Participer aux arbitrages, proposer des ajustements et rédiger les notes explicatives. Maintenance et gestion du parc matériel Suivre les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de restauration et d'entretien. Tenir à jour les inventaires et tableaux de suivi des matériels. Planifier[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

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Bénodet, 29, Finistère, Bretagne

Placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable enfance-jeunesse et culture, le titulaire de ce poste sera particulièrement chargé de la gestion administrative et comptable de l'accueil du service enfance-jeunesse, de l'animation du site web, de la gestion administrative et comptable du marché hebdomadaire, d'un appui à l'équipe d'accueil de la mairie. Les missions : - Gestion administrative et comptable de l'accueil du service enfance-jeunesse : - Accueil physique et téléphonique du public, - Traitement des dossiers et saisie des documents : dossiers de rentrée scolaire, dossiers d'inscription (réponse aux familles, validation des inscriptions.), - Gestion comptable (vérification et saisie des présences et absences). - Animateur du site web de la commune : - Création et mise en œuvre de contenus : rédiger et produire du contenu sur le site internet. - Gestion administrative et comptable du marché hebdomadaire de la commune : - Gestion administrative du marché hebdomadaire en lien avec le placier et la commission élus/professionnels, gestion financière de la régie. - Accueil physique et téléphonique : assurer, en appui au service existant, un premier niveau de renseignement[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

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Froncles, 52, Haute-Marne, Grand Est

CDD de 3 mois renouvelable pour remplacement d'un agent. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique des administrés, de la gestion administrative et comptable de la commune. Missions : - Accueillir et renseigner le public sur place ou par téléphone - Gérer l'affichage d'informations Gestion administrative et comptable : - Tenir les registres de courriers d'arrivée et de départ et assurer la diffusion des courriers électroniques - Rédiger la correspondance courante, les arrêtés de stationnement, de circulation. - Délivrer aux administrés les dossiers d'urbanisme, aider à leur compréhension et à leur rédaction, les réceptionner, les enregistrer, les envoyer au service instructeur - Tenir à jour le fichier électoral (inscriptions et radiations), mettre en place l'organisation matérielle des élections (suivre les opérations pré-électorales, électorales et post-électorales) - Gérer les cimetières : enregistrement sur les registres, enregistrement des titres. - Constituer les dossiers liés à l'état civil : mariage, décès, baptêmes civils, PACS et mettre à jour les registres d'état civil - Gérer[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Responsable de Service Affaires générales et de l'État civil, Cadre d'emplois des attachés territoriaux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Envie de piloter un service au cœur de la citoyenneté, aux côtés d'une équipe investie ? Rejoignez Champigny, une ville citoyenne et inclusive ! Contexte Avec ses 77 883 habitantes et habitants, Champigny-sur-Marne est une ville en plein renouveau, engagée dans une transformation profonde de son cadre de vie, de ses services publics et de son lien aux usagers. La Direction Population structure l'accès aux services administratifs en proximité. Elle regroupe trois services stratégiques, dont celui des Affaires générales et de l'État civil, véritable pilier de la vie citoyenne, garant des actes d'état civil, de la gestion électorale, des titres d'identité, des cimetières. et de la relation de confiance avec les Campinoises et les campinois Vos missions principales En tant que responsable d'un service structurant de 27 agents, vous pilotez l'activité, encadrez les équipes et impulsez une dynamique de modernisation au service des usagers. - Coordonner et animer l'ensemble des activités[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) de centre de séjour de vacances

Directeur(trice) adjoint(e) de centre de séjour de vacances

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute ! Une ou un Gestionnaire de Centre de Vacances Cadre d'emplois des techniciens territoriaux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Si pour vous un centre de vacances est un lieu où l'on bichonne les bâtiments autant que les souvenirs. alors Champigny et l'Ile d'Oléron n'attendent plus que vous ! Contexte Champigny-sur-Marne porte une politique éducative ambitieuse, profondément engagée pour l'épanouissement des enfants et des jeunes. Au sein de la Direction de l'Éducation et de la Petite Enfance, le service Temps de l'Enfant coordonne toutes les activités périscolaires et extrascolaires, dont les séjours vacances, les classes transplantées et les vacances familiales. Les centres de vacances constituent un pilier de cette politique : lieux de vie, de découverte, de sécurité et d'apprentissage. Le poste est basé sur l'île d'Oléron, dans un environnement privilégié mêlant nature, mer, activités de plein air et vie collective. Vos missions principales -Pilotage opérationnel et management :Encadrement des équipes techniques, organisation des plannings et garantie des bonnes pratiques, sécurité et hygiène. -Gestion technique et[...]

photo Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Adjointe ou adjoint du patrimoine - Médiathèque Jean-Jacques-Rousseau Cadre d'emploi des adjoints territoriaux du patrimoine Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Si vous souhaitez vous investir dans deux projets ambitieux de créations de médiathèques alors Champigny vous attend ! Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitantes ou habitants, 3e ville du Val-de-Marne) s'engage sur un projet culturel ambitieux. La Direction des Affaires Culturelles porte une vision forte : exigence artistique, accès pour toutes et tous, innovation, inclusion, et développement de nouveaux équipements structurants, dont : une nouvelle médiathèque de centre-ville (2026) une nouvelle médiathèque du haut de la ville (2028) Le réseau des médiathèques accompagne ces transformations majeures : nouveaux espaces, nouveaux services, nouvelle dynamique. Vos missions -Accueil & services au public : Accueil et accompagnement des usagers, aide aux outils numériques, qualité des espaces et gestion fluide des retours, navettes et réservations. -Ressources documentaires : Circuit complet du document, acquisitions et désherbage, valorisation des collections sur[...]

photo Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

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Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une référente sociale ou un référent social de l'Aide légale Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Agissez pour une solidarité concrète et de proximité. Rejoignez-nous! Contexte : Champigny-sur-Marne (77 883 habitants) déploie une action sociale forte et engagée à travers son Centre Communal d'Action Sociale (CCAS). Au sein de la Direction Solidarité, le service Aide légale garantit un accueil de proximité et un accompagnement dans l'accès aux droits fondamentaux. Ce service agit auprès des publics les plus fragiles : personnes isolées, familles en précarité, personnes âgées ou en situation de handicap. Vos missions principales - Accompagner les usagers dans leurs démarches d'aides sociales légales : RSA, AME, APA, MDPH, Aide Sociale à l'Hébergement, Domiciliation administrative. - Assurer le suivi de 16 ménages en résidence sociale COALLIA dans le cadre de l'ASLL : accompagnement individuel, coordination partenariale, rédaction de bilan annuel... - Évaluer et orienter les situations de vulnérabilité : en lien avec le pôle veille sociale, le CLSM et les partenaires (Equipe[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

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Hanvec, 29, Finistère, Bretagne

La commune de Hanvec Recrute un agent territorial « Référent urbanisme/agent polyvalent », CDD 3 mois, prise de poste au 8 décembre 2025 Horaires du poste : 8h30-12h00 (lundi) 8h30-12h00 / 13h30-17h (mercredi et vendredi) Une expérience dans un poste similaire est demandée. ACTIVITES : Au sein du service urbanisme de la collectivité, l'agent référent urbanisme assure une polyvalence entre l'accueil physique et téléphonique des usagers (des simples renseignements aux accompagnements dans les demandes et constitutions de dossiers), la gestion administrative et technique des procédures liées à l'urbanisme opérationnel et règlementaire, la gestion et la mise à jour des documents d'urbanisme et la participation aux projets de la collectivité. Accueil et information du public - Accueil physique et téléphonique des administrés, des professionnels et des partenaires pour toutes les questions et demandes relatives à l'urbanisme - Réponse aux demandes par mails, courriers et rendez-vous - Conseil et orientation des usagers sur la réglementation et les démarches Urbanisme opérationnel et réglementaire - Réception, enregistrement et suivi des demandes d'autorisations d'urbanisme[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Saint-Max, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

la Ville de Saint-Max (54130) recherche ses futurs animateurs (H/F) pour enrichir ses équipes périscolaires. Au sein de nos écoles maternelles et/ou élémentaires, vous aurez pour rôle essentiel d'accueillir et d'accompagner les enfants avec bienveillance tout au long de la journée. Vous serez responsable d'assurer leur sécurité et de proposer des activités variées et stimulantes, favorisant leur développement. Nous valorisons un travail d'équipe collaboratif, où chaque animateur apporte ses compétences et sa créativité pour offrir un cadre épanouissant aux enfants. Vous serez un pilier dans la mise en place d'un environnement bienveillant et stimulant, où chaque enfant se sent écouté et valorisé. Nous recherchons des profils dynamiques et engagés, dotés d'une réelle motivation pour le travail avec les enfants. Vous devez être capable d'encadrer et d'animer en toute sécurité un groupe, tout en étant ponctuel(le), assidu(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe. Au-delà des missions quotidiennes, vous aurez la possibilité de participer activement à la vie de la commune en vous investissant dans des manifestations phares du service, et aussi bien sur les accueils de[...]

photo Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

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Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : - Travaux neufs et entretien de voirie et d'espaces publics : terrassement manuel, pose de bordures, application manuelle d'enrobés - Conduite d'engins de travaux publics : cylindre tandem (2 billes) - Conduite camions de chantier poids lourds - Viabilité hivernale : conduite véhicule de déneigement, saleuse, lame de déneigement - Mise en place de déviation pour manifestations sportives et culturelles - Manutention de passerelles inondations et barrages routiers Formation et/ou expérience souhaitées : - Connaissances en Travaux Publics - Sens du travail en équipe - Esprit d'initiative - Bon relationnel Poste à temps complet Date de limite de candidature : 15/01/2026 Informations complémentaires Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire - lettre de motivation, - CV actualisé - Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative - Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude - Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé De préférence depuis le formulaire de la page « Offres d'emploi » du site Internet de la Mairie de Mâcon

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

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Porcheville, 78, Yvelines, Île-de-France

La Mairie de Porcheville recrute un Responsable des Services Techniques à temps plein Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, le Responsable est en charge de la gestion de l'ensemble des services Techniques ( 2 assistants et 4 agents des bâtiments). Missions du poste : -Diriger, coordonner et animer l'ensemble des services techniques municipaux -Piloter les grands projets techniques et d'investissement de la commune -Elaborer le budget des services techniques -Travailler avec le service finances sur la recherche de subventions liées aux différents projets -Rechercher l'optimisation dans le fonctionnement des services -Travailler en lien avec la Communauté urbaine (GPSEO) qui dispose de la compétence voirie/assainissement/éclairage public -Suivre les travaux et chantiers de la commune -Préparer, analyser et suivre les marchés publics -Participer à la réalisation de la politique d'équipement et d'entretien du patrimoine communal -Garantir le bon fonctionnement des festivités communales organisées en collaboration avec le service communication -Veiller à la bonne organisation des plannings -Veiller à l'application des règles d'hygiène et sécurité[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

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Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNE DE SAINT-JUNIEN; 12 000 HABITANTS ET LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN; 26 000 HABITANTS (87); RECRUTENT UN(E) ADJOINT(E) D'ANIMATION CONTRACTUEL(E) A TEMPS COMPLET (50% MAIRIE/ 50% COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN DU 01/02/2026 AU 31/12/2026. Au sein d'une équipe de 22 agents, la personne retenue interviendra dans les ALSH périscolaires situés au sein des écoles de Saint-Junien, assurera l'accueil des enfants lors des périodes scolaires tout au long de l'année. Au sein d'une équipe de 6 agents, l'animateur(trice) retenu(e) interviendra à l'ALSH de la CCPOL situé à Chaillac sur Vienne. Il(elle) participera à l'accueil des enfants âgés de 3 à 17 ans durant tous les mercredis et les vacances scolaires. MISSIONS-ACTIVITES : 1. Temps scolaire à la mairie de Saint-Junien (hors mercredi); l'agent(e) interviendra sur plusieurs sites et sera chargé des missions suivantes : - écoles maternelle ou élémentaire : animation de l'accueil périscolaire du matin, du soir et des NAP lors du temps méridien 2. Les mercredis et les vacances scolaires à l'ALSH de la CCPOL, l'animateur(trice) devra : - Assurer l'accueil des enfants et des familles - Participer[...]